Kommunales Bildungsmanagement
Lernen vor Ort
Zur Umsetzung von Strategien des Lernens im Lebenslauf sind kooperative Strukturen nötig. In Bildungsnetzwerken wirken Akteure zusammen, um innovative Bildungsprodukte zu entwickeln.
Durch Vernetzung gelingt die Ausrichtung von Bildungsangeboten auf regionalspezifische Bedarfe, werden regionale Bildungsmöglichkeiten transparent und Zugangsmöglichkeiten verbessert. Kommunen können die Vernetzung über ein umfassendes Bildungsmanagement fördern und steuern.
Im Rahmen des Programms „Lernen vor Ort“ wird ein ganzheitliches Management für das Lernen im Lebenslauf und ein integriertes System der Bildungssteuerung im Landkreis Osnabrück entwickelt. Aus der umfassenden Bestandsaufnahme der Bildungsaktivitäten wird ein konsistentes Gesamtkonzept der kommunalen Strategie für das Lernen im Lebenslauf entstehen. Das Kommunale Bildungsmanagement steuert die Konzeptumsetzung in partnerschaftlichen Prozessen mit den Akteuren der Bildungslandschaft.
Im Rahmen des Programms „Lernen vor Ort“ wird ein ganzheitliches Management für das Lernen im Lebenslauf und ein integriertes System der Bildungssteuerung im Landkreis Osnabrück entwickelt. Aus der umfassenden Bestandsaufnahme der Bildungsaktivitäten wird ein konsistentes Gesamtkonzept der kommunalen Strategie für das Lernen im Lebenslauf entstehen. Das Kommunale Bildungsmanagement steuert die Konzeptumsetzung in partnerschaftlichen Prozessen mit den Akteuren der Bildungslandschaft.
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Interne Verweise: Bildungskongress 2010 |








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